Lowongan Head of Organization Development & Change Management-PT Austindo Nusantara Jaya Agri

Head of Organization Development & Change Management-PT Austindo Nusantara Jaya Agri

Jakarta Selatan (Jakarta Raya) | Ditayangkan: 19-April-2018 | Tutup pada 19-May-2018

Syarat & Ketentuan lowongan Head of Organization Development & Change Management-PT Austindo Nusantara Jaya Agri

Sebelum Anda melamar lowongan Head of Organization Development & Change Management-PT Austindo Nusantara Jaya Agri terbaru ini atau menekan tombol Lamar di JOBSTREET, Anda harus mengerti dan menjalankan setiap ketentuan dari situs kami (pengelola loker.akademitelkom.ac.id) berikut:

  • Iklan lowongan kerja ini hasil SHARE GRATIS dari web jobstreet.co.id, kami tidak akan pernah meminta biaya baik secara langsung maupun melalui perusahaan bersangkutan.
  • Iklan lowongan kerja ini dibuat oleh PT Austindo Nusantara Jaya Agri , kami tidak mengubah / menambahkan / memvalidasi setiap lowongan kerja secara langsung.
  • Segala transaksi yang terjadi saat Anda melamar dalam iklan Head of Organization Development & Change Management-PT Austindo Nusantara Jaya Agri di luar tanggung jawab kami.
  • Di situs kami ini terdapat link, berupa banner maupun text, ke situs lain. Kami tidak betanggungjawab atas isi dan akibat yang ditimbulkan dari situs-situs tersebut

PT. AUSTINDO NUSANTARA JAYA, Tbk

PT Austindo Nusantara Jaya Tbk ("ANJ"), didirikan pada tahun 1993 yang berkantor pusat di Jakarta adalah perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. ANJ memfokuskan bisnisnya dalam bidang pangan dan energi terbarukan. ANJ terutama terlibat dalam produksi dan pengolahan kelapa sawit dan sagu untuk menghasilkan pangan. Selain itu, ANJ juga terlibat dalam energi terbarukan yaitu di pembangkit listrik dari panas bumi dan bio-gas.
 
Visi ANJ adalah menjadi perusahaan  pangan dan energi terbarukan kelas dunia yang meningkatkan citra bangsa Indonesia. Saat ini, ANJ memiliki beberapa perkebunan kelapa sawit di Sumatera, Kalimantan dan Papua dengan total landbank sekitar 139.000 hektar. ANJ memperluas bisnisnya dengan  mengembangkan 40.000 hektar areal sagu di Papua Barat serta operasi pembangkit listrik tenaga bio-gas di Belitung.
 
Kami memegang dengan teguh 3 nilai hakiki yang melandasi setiap kegiatan operasional kami : Integritas, Penghargaan kepada Sesama Manusia dan Lingkungan dan Peningkatan yang Berkesinambungan.
 

Persyaratan dan Kualifikasi:
  • Pendidikan minimal S1 Manajemen SDM, atau sejenis dengan pengalaman minimal 3 tahun di posisi yang sama
  • Memiliki pengetahuan mengenai hukum ketenagakerjaan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Pribadi yang proaktif dan biasa hands-on
 
Garis Besar Pekerjaan:
  • Memfasilitasi proses identifikasi perubahan yang harus dilakukan untuk mencapai continuous improvement sesuai arahan strategi bisnis perusahaan
  • Menyusun dan mengukur efektivitas program perubahan sehingga tercapai perilaku yang diinginkan
  • Menyusun, memonitor, dan mengevaluasi implementasi sistem dan prosedur sumber daya manusia di seluruh Group agar terintegrasi dan dapat berjalan sesuai kebijakan dan strategi HR serta memonitor ketertiban pelaksanaan hubungan industrial agar sesuai dengan kebijakan dan peraturan yang berlaku di perusahaan
  • Mengevaluasi struktur organisasi, bisnis proses, dan melakukan analisa jabatan serta mengelola proses penurunan key performance indicator (KPI) di seluruh Group untuk memastikan efektivitas organisasi
  • Membuat Manpower Planning di seluruh Group dan memonitor pergerakan karyawan masuk, promosi, mutasi, dan keluar, guna menjamin program kerja berjalan sesuai rencana
  • Memonitor implementasi sistem rekrutmen dan seleksi, hiring, penempatan & promosi, training, coaching & counseling, performance planning & evaluation, agar sesuai dengan kebijakan perusahaan
  • Mengindentifikasi potensi, mengevaluasi, mendorong, serta membina bawahan melalui coaching dan mentoring agar meningkatakn kompetensi dan kinerja bawahan

Kami percaya bahwa karyawan adalah aset berharga dan penting bagi keberhasilan Austindo Group. Dedikasi, loyalitas, komitmen dan pengetahuan telah memberikan kontribusi terhadap keberhasilan Grup selama bertahun-tahun.

Kami menempatkan banyak penekanan kepada pengembangan sumber daya manusia , termasuk pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan karyawan dan meningkatkan kontribusi di daerah pekerjaan mereka. Kami berusaha untuk menarik bakat-bakat terbaik yang dapat berbagi visi dan nilai-nilai perusahaan. Jika Anda siap untuk menerima tantangan dan bersedia untuk belajar, kami menawarkan peluang karir yang menjanjikan.
 
 
INFORMASI PENTING
PT Austindo Nusantara Jaya Tbk. dan anak perusahaannya menjunjung tinggi etika profesional dalam proses perekrutan. Proses perekrutan sama sekali tidak melibatkan kewajiban pembayaran (baik yang bersifat keuangan maupun lainnya). Untuk memastikan etika profesional kami, seluruh komunikasi terkait proses perekrutan dilakukan oleh karyawan yang ditunjuk dan melalui surel resmi kami (anj-group.com).
 
Kami juga menghormati privasi seluruh pelamar kerja dan karenanya seluruh komunikasi dan dokumen yang diserahkan kepada kami akan diperlakukan secara komunikasi dan dokumen yang bersifat rahasia.
Kami mendorong para pelamar kerja untuk dapat memahami kebijakan kami tersebut di atas dan menghubungi kami apabila terdapat keraguan mengenai proses perekrutan. Harap diperhatikan bahwa kami tidak bertanggung jawab atas proses perekrutan yang dilakukan dengan melanggar kebijakan kami tersebut di atas.
 

ALAMAT : PT Austindo Nusantara Jaya Agri
Jalan H.R. Rasuna Said, South Jakarta, Jakarta, Indonesia


274 1045557

Aplikasi Angka Terbilangs 139082 dalam berbagai bahasa | Aplikasi Nilai Bitcoin 139082 dalam rupiah |Aplikasi SHA-1 (Secure Hash Algorithm 1) dari 139082 | Aplikasi Text to MD5 untuk nilai 139082 | Aplikasi Password Rating Hash dalam bentuk 139082

Apakah lowongan Head of Organization Development & Change Management-PT Austindo Nusantara Jaya Agri jujur (bukan penipuan)?

Untuk mengecek apakah lowongan yang ditawarkan oleh PT Austindo Nusantara Jaya Agri adalah asli (bukan palsu) berikut beberapa tipsnya:
  • Pastikan bahwa PT Austindo Nusantara Jaya Agri adalah salah satu perusahaan kredibel dan terpercaya. Silakan mengecek di Google apakah perusahaan itu benar-benar ada. Cek juga review yang mungkin pernah tersedia dari karyawan PT Austindo Nusantara Jaya Agri .
  • Berhati-hatilah dengan perusahaan yang hanya menggunakan SMS (termasuk aplikasi seperti whatsapp atau telegram) atau alamat email publik/gratisan (seperti @gmail atau @yahoo.com) sebagai media berkomunikasi. Perusahaan yang asli dan jujur biasanya akan menggunakan alamat email domain web perusahaan atau telepon kantor.
  • Jika Anda dimintai uang untuk alasan apapun, sebaiknya Anda tidak menghiraukan lowongan tersebut. Beberapa alasan yang digunakan adalah biaya formulir/surat perjanjian, biaya materai, biaya seragam, dan biaya training (pelatihan).
  • Pastikan bahwa lowongan yang Anda incar sesuai dengan judul dari lowongan ini, yaitu Head of Organization Development & Change Management-PT Austindo Nusantara Jaya Agri . Pastikan Anda tidak menjadi member MLM yang tidak jelas atau bisnis investasi yang mencurigakan.

Industri

Do not Panic. No System is Safe. No Damage given to your Website. Please patch your System. The ACTION is not a crime and sin, it is just to show your website vulnerability and spread our ideological messages !

Kategori Lowongan Kerja